建筑劳务公司是指专门从事建筑工程劳务分包的企业。为了保怔建筑劳务公司的合法经营和提供犹质的服务，需要办理一些特定的资质和证件。

1、建筑劳务公司资质

建筑劳务公司需要具备以下资质：

• 建筑业企业资质：根据国家规定，建筑劳务公司必须具备相应的建筑业企业资质才能合法经营。不同等级的企业资质对应着不同规模和范围的工程承接能力。
• 安全生产许可证：作为一个从事施工作业的企业，建筑劳务公司必须具备安全生产许可证。这是保障施工现场安全和员工健康的重要证明。
• 职业卫生技术服务机构认可证书：如果建筑劳务公司提供职业卫生技术服务，就需要获得职业卫生技术服务机构认可证书。

2、建筑劳务公司需要办理什么证件

建筑劳务公司在办理资质过程中，还需要办理以下证件：

• 营业执照：作为一家合法经营的企业，建筑劳务公司必须先取得工商行政管理部门颁发的营业执照。
• 组织机构代码证：这是国家对企业组织机构进行统一编码的证明，也是企业参与社会活动的重要凭证。
• 税务登记证：建筑劳务公司需要在税务部门进行登记并获得税务登记证，以便按规定缴纳税款。
• 劳动保障监察卡：作为从事劳务分包的企业，建筑劳务公司需要向当地劳动保障监察部门申请并获得劳动保障监察卡。

3、建筑劳务公司需要哪些证件

除了上述提到的证件外，建筑劳务公司还需要准备以下证件：

• 合同范本：建筑劳务公司需要准备一份合同范本，用于与业主签订劳务分包合同。
• 劳动合同：作为从事劳务分包的企业，建筑劳务公司需要与员工签订劳动合同，明确双方的权益和责任。
• 人员证件复印件：建筑劳务公司需要收集员工的身份证、健康证等相关证件的复印件，以备查验。

4、建筑劳务公司需要什么许可证

建筑劳务公司在特定情况下还需要取得以下许可证：

• 建筑施工许可证：如果建筑劳务公司自行承接工程项目，就需要获得相应的建筑施工许可证。
• 特种作业操作资格证书：如果建筑劳务公司从事特种作业（如高空作业、起重机械操作等），就需要取得特种作业操作资格证书。

作为一家合法经营的建筑劳务公司，需要办理建筑业企业资质、安全生产许可证、职业卫生技术服务机构认可证书等资质，同时还需要办理营业执照、组织机构代码证、税务登记证、劳动保障监察卡等证件，并准备合同范本、劳动合同和员工身份证复印件等相关材料。在特定情况下，还可能需要取得建筑施工许可证和特种作业操作资格证书。

如果您需要帮助办理建筑劳务公司的资质和证件，推荐使用资质帮平台，他们提供专业的咨询和代办服务，能够帮助您顺利完成各项手续。